2006-10-19 13:21:05

復帰初日について

もうすぐ職場復帰する者です。初日には、菓子折など持っていくべきなのでしょうか？
産休に入る前と、内祝いもお菓子だったのですが・・。

また、初日は早めに行って、直属の上司と人事に朝1番に挨拶に行った方がいいのでしょうか？

初歩的な質問ですみません。どうぞよろしくお願いいたします。

カテゴリ:仕事と育児の両立
4コメント

panpa

2006-10-24 17:21:13

ありがとうございます。

ありがとうございました。もって行って悪いことはなさそうですね。たくさんお休みをいただいて、ずっとフォローしていただいたという感謝の気持ちはあるので、持っていこうと思います。
あいさつも、きちんとしようと思います。参考になりました。

ひさみちゃん

2006-10-20 16:49:50

私は数日前に

復帰する数日前に持って行きました。
人事の方から何も言われていなかったら復帰する数日前に、復帰するご挨拶に伺いたい旨伝えて訪問すると
受け入れる側も気分よく迎えてくれるのではないでしょうか?復帰当日にバタバタ挨拶されるよりは・・・

初日は早めに行きましょう。人事のほうでもいろいろと手続きがあると思います。早めに行けば改めての
ご挨拶もゆとりを持ってできるし・・・

puchidekamama

2006-10-20 16:07:31

参考までに

今年5月に仕事復帰しました。
会社や職場の雰囲気でも違うと思いますが、2回職場復帰しましたけど、2回とも元部署に戻っていないので手ぶらで復帰しました。（知り合いなんかもいないとこだったんで。。。）
復帰後の初出社は人事に行きますので自動的に挨拶して、その後、職場に案内されるのでそこで最初の挨拶でした。
元の職場に復帰するんだったらお菓子でもあったほうが良いかもしれませんね。今後のためにも。。。

さっころ

2006-10-20 09:27:13

お休みを頂いたお礼

旅行のためにお休みを頂いたりしたらお土産を買って休み明けに持って行きませんか？
入院とかした人からも元気になって出勤した時に「休み中ご迷惑をおかけしました」と
お菓子を渡されたりします。
育休明けもそれと同じかなぁと思います。

上司へのご挨拶もなさった方がいいと思います。
今後はお仕事しながら子供のために早退とかすることもあるでしょうし
年配の方は礼儀作法に厳しいですから、
礼儀としてもわが身のためにも印象を良くしておいたほうが無難です＾＾

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ありがとうございます。

私は数日前に

参考までに

お休みを頂いたお礼

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