クリスタル
クリスタル
2005-10-26 15:42:54

引継ぎは大変・・・。

妊娠8ヶ月で仕事をやめるので引継ぎをしているんだけど・・・

後任の理解力のなさ!もうイライラする〜

私も言い方が悪いのか、後任が言っていることを
私が理解していないのかで私にも責任が
あるのかもしれないけど、
でも同じ事を何度も何度も何度も×10・・・説明
している気がする。しかもその相手は私の元上司。
何十年も先輩。

一緒に聞いていたほかの人は同じ事を一発で理解
できたのに・・・。もう引き継ぎなんて放りだして
今すぐ有給消化に入りたい・・・なんて、業務怠慢?

と、ここで叫んで少しすっきりしました。
読んでくださった方、ありがとうございます。

クリスタル
クリスタル
2005-10-28 11:00:12

感謝です!

またまたレスありがとうございます。
できれば後任の人が苦労しないように・・とは思うんですが・・・。
できればイライラしたくないです!!

私が仕事を辞めるまで後半月。なんとかがんばります!!

ぺんぺんちゃん
ぺんぺんちゃん
2005-10-28 07:36:43

わかりますよ・・

数ヶ月前に会社を辞めたのですが、引継ぎ大変でした。
先輩に引継ぎをしたのですが、既に教えていた事を「これどうでしたっけ?」と何度もきかれました。今もたまに「これなんでしたか?」って聞かれる事が。。
一方、私が引継ぎを受けた方かなり大雑把しか教えて貰えず、その方が退職後かなり苦労しました。その分、その仕事のプロっていえるぐらい出来る様になりましたが・・・。

ひこうきぐも
ひこうきぐも
2005-10-27 11:47:20

わかります・・・

私も9ヶ月ちょっとまで働いていたのですが、引継ぎ大変でした。。。。4ヶ月くらいかけてやりましたよ〜。入社して間もない後輩にほぼ全部引継ぎしてたのですが、ボリュームの多さに戸惑いながらも、一生懸命ついてきてくれたので、よかったですが・・・

私が前任者から仕事引継いだ時は、突然のことだったということもあって、引継ぎほとんどありませんでした。。。。だから、自分のものにするまでホントに大変でした・・・

クリスタルさんもお腹のベビーちゃんにはママの気持ち伝わるっていいますから、ストレスためないように、あと少し頑張ってくださいね!!

クリスタル
クリスタル
2005-10-27 11:41:16

うれしい〜♪

こんな私の愚痴に付き合っていただき、本当にありがとうございます!!また、暖かいお言葉、涙涙です!!
みなさんもこういった経験、あるんですね!!

実際今まで一緒に仕事してきた人は入社したての後輩でさえ、大抵そんなに何回も言わなくても理解できたり、わからなかったら自分でマニュアルを調べたりしてやってきた人達ばかりだったのではっきり言ってとまどっています。

もちろん、わからなければ聞くのは当然なのでイライラを抑えなきゃとは思うし、きいろさんがおっしゃっているように、引継ぎ漏れもあると後任が困ってしまうので、
できる限り丁寧にやろうとは思ってはいるんですが・・・。

その後任はメインで私の作業を引き継いでくれるんですが、もう一人先輩がいて、その人は1回私の説明を聞いただけで、すんなり理解し、後任に私が言ったことと同じことを説明していました・・・。
私の説明で理解したというより、実際私がもっている案件の中身をさーっと見て理解してくれたというか・・。

その先輩はすごく仕事ができる人なんですが、この違いは一体何?って思ってしまいます。仕事は何でもそうなのかもしれませんが、ある程度概要を理解したら自分で中身を見て調べるっていうのが私のいる業界ではあたりまえなんです。

後任はもう50過ぎていてその理解力のある先輩より更に年上・・・。中身さえ見なく、自分で調べようとせずに全部聞いてくる姿勢にもあきれています。
後輩なら「少し自分で調べて!」っていえるんですが(今後のためにもなるし・・・)さすがに元上司だとそうも行かず・・・。

私も過去に先輩から引き継いだ身なんですが、こんなにべったり引き継いでもらったわけでもないのになんとかなっていたので、私もほどほどにしようかな・・・。

自分がいなくても会社は動く!そう思ってほどほどにします・・・。イライラはベビーによくないですよね。私も今27週でこれから早産の危険性もあるようですし、本当に無理は禁物ですよね!!ありがとうございました。また愚痴りたくなったらここに来ます!!今もこの投稿でストレス解消中・・・。

きいろ
きいろ
2005-10-27 08:56:54

私は・・・

仕事さっぱりとやる先輩から引き継ぎました。あまりのさっぱりさと、シンプルすぎ引継ぎ資料に、あぜん・・・ 突然の退職だったのですが、本人は前から引継ぎ資料を作ってるのを知ってたので、大丈夫かなーとおもってたら「決算のときはやり方が違う。」とか ひょえーな文章がありました。(どうちがうんじゃ!)

そして、私が引継ぎの時には、有能な後輩だったので、大体はわかりますよ!先輩!と頼もしい言葉。時々、自分もあやふやにしていたことを質問されて ドッキリでした。 懐かしいー



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